葵花药业荣膺 2025 智联招聘年度优选雇主 医药标杆彰显雇主品牌硬实力

2026 年 1 月 28 日，2025 年度中国最佳雇主评选哈尔滨地区颁奖盛典圆满落幕，葵花药业集团股份有限公司凭借在人才发展、企业管理、员工关怀三大领域的卓越实践，成功入选 2025 中国年度最佳雇主，斩获智联招聘2025 年度优选雇主殊荣。这一荣誉不仅是行业与职场对葵花药业雇主品牌建设成果的高度认可，更是对其深耕医药行业多年人才战略布局的权威肯定。

作为国内医药行业的标杆企业，葵花药业始终紧跟全球职场变革与医药产业智能化转型趋势，以数字技术为发展引擎，不断迭代组织管理模式。在药品研发、生产、销售全产业链中，葵花药业积极探索智能技术与人才能力的融合路径，将数字化转型与人才培养深度结合，为医药健康领域的业务增长挖掘全新空间，也为企业管理体系升级奠定了坚实基础。

人才是企业长远发展的核心驱动力，这一理念始终贯穿葵花药业的发展历程。企业将员工成长置于战略核心位置，构建起适配智能时代的系统化人才培养体系，搭建了覆盖新员工入职、专业技能提升、管理人才进阶的全周期职业成长通道。通过内需外训相结合、项目制实战历练等多元化培养模式，葵花药业精准助力员工精进医药研发、生产、市场营销等核心技能，同时打造包容试错、鼓励创新的企业文化，充分激活员工的智慧与创造力，实现企业与员工的双向赋能、价值共创。

在员工关怀与社会责任层面，葵花药业始终践行 “产业报国、贡献社会、受益员工、回报股东” 的核心价值观。依托和谐的劳动关系与完善的福利体系，企业早已斩获多项全国性殊荣；同时积极联动高校与地方政府，举办专场就业对接活动，搭建医药人才培育与就业的桥梁，以本土企业的责任与担当助力区域就业发展，推动医药行业人才梯队建设。

此次斩获智联招聘年度优选雇主奖项，是葵花药业雇主品牌建设的重要里程碑，更是企业人才战略升级的全新起点。未来，葵花药业将继续坚守医药企业的初心与使命，持续优化人才发展生态，深化人机协同的人才培养模式，以更完善的培训体系、更包容的创新氛围、更温暖的员工关怀，吸引、培育、留住医药行业优秀人才。在守护国民健康的核心赛道上，葵花药业也将持续引领医药行业打造更具活力的职场新生态，为区域经济与医药产业高质量发展注入强劲动能。